--- title: "MATADOR Automation, s.r.o." description: "Identifikovali sme výkonnosť jednotlivých ľudí a spôsob ich fungovania. Pri niektorých sme si vďaka výstupom z auditu boli schopní povedať, či sa do nich oplatí investovať v zmysle ďalšieho vzdelávania a rozvoja." url: "https://one-international.performia.workers.dev/sk-sk/references/matador-automation" canonical: "https://one-international.performia.workers.dev/sk-sk/references/matador-automation" markdown_url: "https://one-international.performia.workers.dev/sk-sk/references/matador-automation.md" site: "Performia" publisher: "Performia (Performia International AB)" language: "sk-SK" updated: "2026-10-17" --- # MATADOR Automation, s.r.o. > Identifikovali sme výkonnosť jednotlivých ľudí a spôsob ich fungovania. Pri niektorých sme si vďaka výstupom z auditu boli schopní povedať, či sa do nich oplatí investovať v zmysle ďalšieho vzdelávania a rozvoja. ## MATADOR Automation, s.r.o. Čo vás pôvodne priviedlo k rozhodnutiu urobiť vo firme interný audit a čo ste od neho očakávali? Chceli sme vedieť, ako je nastavený projektový manažment, či sú projektoví manažéri efektívni, ako riadia projekty a ako by sme ich mohli ďalej rozvíjať. Projektový manažér je pre nás kľúčová pozícia voči zákazníkovi. Na interný audit od Performie sme mali vynikajúce referencie od kolegu, a tak sme si povedali, že je to dobrý spôsob, ako tento zámer zrealizovať. Chceli sme poznať potenciál našich projektových manažérov, silné ale aj slabé stránky a adresne určiť, ako každého jedného z nich posunúť a na čo sa pri ich rozvoji zamerať. Čo vám audit ukázal? Identifikovali sme výkonnosť jednotlivých ľudí a spôsob ich fungovania. Pri niektorých sme si vďaka výstupom z auditu boli schopní povedať, ako nastaviť ďalšie vzdelávania a rozvoj. Vďaka podrobnému a komplexnému vyhodnoteniu výstupov zo strany pani Mgr. Botlíkovej vieme teraz lepšie rozlíšiť, akú majú mieru zodpovednosti za riadenie projektu a ako sa sústreďujú na realizáciu pridelených úloh. Samozrejme, že aj pred auditom sme mali o jednotlivých ľuďoch určitý obraz, ale po ňom sa naše poznatky významne rozšírili a konkretizovali. Audit potvrdil silné pracovné nasadenie projektových manažérov a zároveň identifikoval priestor na ďalšie zjednotenie prístupov v oblasti rozhodovania, riadenia nákladov a výberu riešení tak, aby čo najviac podporovali efektivitu a obchodné ciele spoločnosti. Aký vplyv mal audit na následné fungovanie vo firme? Ovplyvnilo to následné fungovanie vo vnútri oddelenia projektového manažmentu. Výsledkami z auditu sa zaoberáme aj po viac mesačnom odstupe. Vieme identifikovať rozvojové aktivity a adresne nastaviť rozvoj jednotlivcov.  Myslím si, že veľké pozitívum bolo v tom, že ľudia dostali pri osobnom vyhodnotení spätnú väzbu jednak v rovine osobnej a jednak v rovine manažérskej. Nedostali ju od svojho nadriadeného, ktorého pohľad môže byť niekedy ovplyvnený vzťahmi či skúsenosťami. Dostali odbornejší a objektívnejší pohľad od niekoho iného, pričom dôležité boli aj tipy a rady, ktoré im pani Botlíková pri vyhodnocovaní dala. ### Auditu predchádzal interný workshop. Viacerí účastníci ho označili za najlepší, aký doteraz absolvovali. Čo spôsobilo takéto hodnotenie? Stredný manažment nemal v minulosti možnosť absolvovať školenia, ktoré by boli manažérsky zamerané. Predchádzajúce školenia boli skôr odborné – napríklad zákony a požiadavky, ktoré je potrebné splniť a podobne. Na tomto workshope sa však otvorili manažérske témy, spätná väzba a rozvoj, čo bolo pre nich ako stredný manažment nové a očividne vítané. ### Hľadáte správneho človeka do tímu? Viem vám pomôcť. Máte otázku, neviete, ktorú službu vybrať, alebo len hľadáte efektívnejší spôsob výberu zamestnancov? Ozvite sa nám. Spoločne prejdeme vašu situáciu, pozrieme sa na možné riešenia a odporučíme ďalší krok, ktorý vám pomôže získať istotu vo výbere ľudí – bez stresu, bez zbytočného rizika. [Kontaktujte nás](https://one-international.performia.workers.dev/sk-sk/contact-us) ### Tipy a triky Získajte užitočné tipy, ako zlepšiť výkon a angažovanosť vo vašej firme. Dostávajte od nás každých štrnásť dní „Tipy a triky“ v oblasti inzercie, výberu, zaškoľovania ale i vedenia ľudí a objavte, ako môžete svoj tím posunúť na novú úroveň. Táto časť je formulár („Tipy a triky sk-sk“), ktorý návštevníci vypĺňajú na webovej stránke. Pýta sa na: - **Meno** (povinné): krátky text - **Priezvisko** (povinné): krátky text - **Email** (povinné): e-mailová adresa - **Názov firmy** (nepovinné): krátky text Odosiela sa tlačidlom „Prihlásiť“ a dostane ho tím Performia. *Kliknutím na tlačidlo PRIHLÁSIŤ súhlasíte so spracovaním osobných údajov na marketingové účely. Svoj súhlas môžete kedykoľvek odvolať. [Viac info.](https://one-international.performia.workers.dev/sk-sk/privacy-policy) ## Súvisiace stránky **Súčasť** - [Referencie](https://one-international.performia.workers.dev/sk-sk/references) ([Markdown](https://one-international.performia.workers.dev/sk-sk/references.md)): Skutočné príbehy, merateľné výsledky: prípadové štúdie a referencie firiem, ktoré nám dôverujú. **Vedľa tejto stránky** - [DIGITAL BERRY](https://one-international.performia.workers.dev/sk-sk/references/digital-berry) ([Markdown](https://one-international.performia.workers.dev/sk-sk/references/digital-berry.md)): K lepšiemu spoznaniu tímu a dôkladnejšiemu výberu nových zamestnancov nás priviedlo testovanie od Performia. Dnes už rozhodujeme na základe testov, vieme, čo od človeka očakávať, a máme stabilnejší a produktívnejší tím. - [GROLOS](https://one-international.performia.workers.dev/sk-sk/references/grolos) ([Markdown](https://one-international.performia.workers.dev/sk-sk/references/grolos.md)): Narábam s technológiou výberu, ktorá znižovaním chybovosti pri výbere šetrí môj čas, energiu a aj peniaze. Nesprávny výber kolegov alebo nesprávne pridelenie postu stojí firmu často nemalé prostriedky. - [NEXTPORTER](https://one-international.performia.workers.dev/sk-sk/references/nextporter) ([Markdown](https://one-international.performia.workers.dev/sk-sk/references/nextporter.md)): Naším cieľom bolo vybudovať silný, výkonný a stabilný tím, čo je výzva pre každú rastúcu firmu. Cítili sme potrebu skutočne efektívne zladiť tím nielen výkonnostne, ale aj osobnostne. - [PRORECO](https://one-international.performia.workers.dev/sk-sk/references/proreco) ([Markdown](https://one-international.performia.workers.dev/sk-sk/references/proreco.md)): Výrazne sa zlepšila komunikácia vo firme, čo sa okamžite prejavilo aj na lepších vzťahoch. Ľudia sú motivovanejší, komunikujeme priamočiarejšie a bez zbytočného „obkecávania“. - [WELTFIT (abczdravia.sk)](https://one-international.performia.workers.dev/sk-sk/references/weltfit-abczdravia-sk) ([Markdown](https://one-international.performia.workers.dev/sk-sk/references/weltfit-abczdravia-sk.md)): Spoločnosť ABC zdravia sa v roku 2024 rozhodla zefektívniť výber zamestnancov a posilniť svoj tím pre plánovanú expanziu. S pomocou nástrojov Performia dokázali odstrániť najčastejšie chyby pri výbere, získať istotu v rozhodovaní a vybudovať stabilný tím. **Hlavné stránky** - [O nás](https://one-international.performia.workers.dev/sk-sk/about-us) ([Markdown](https://one-international.performia.workers.dev/sk-sk/about-us.md)): Performia s.r.o. je súčasťou medzinárodnej siete Performia International, ktorá má svoju centrálu vo Švédsku. Performia International bola založená v roku 2001 a v súčasnosti pôsobí vo viac ako 30 krajinách. - [Časté otázky](https://one-international.performia.workers.dev/sk-sk/caste-otazky) ([Markdown](https://one-international.performia.workers.dev/sk-sk/caste-otazky.md)): Všetko, čo potrebujete vedieť pred rozhodnutím: testy pri výbere zamestnancov, licencia Performia, semináre a služby. - [Kontakt](https://one-international.performia.workers.dev/sk-sk/contact-us) ([Markdown](https://one-international.performia.workers.dev/sk-sk/contact-us.md)): Prostredníctvom overeného know-how a online nástrojov pomáhame šéfom vyberať tých správnych ľudí a budovať stabilné tímy. Napíšte nám! - [Performia](https://one-international.performia.workers.dev/sk-sk) ([Markdown](https://one-international.performia.workers.dev/sk-sk/home.md)): Prostredníctvom overeného know-how a online nástrojov pomáhame šéfom vyberať tých správnych ľudí a budovať stabilné tímy. - [Inšpirácia](https://one-international.performia.workers.dev/sk-sk/learn) ([Markdown](https://one-international.performia.workers.dev/sk-sk/learn.md)): Všetko, čo potrebujete vedieť pred rozhodnutím: odborné články a tipy a triky Performia. - [Pravidlá cookies](https://one-international.performia.workers.dev/sk-sk/pravidla-cookies) ([Markdown](https://one-international.performia.workers.dev/sk-sk/pravidla-cookies.md)): Zásady používania súborov cookie na webe Performia s. r. o. - [Ochrana osobných údajov](https://one-international.performia.workers.dev/sk-sk/privacy-policy) ([Markdown](https://one-international.performia.workers.dev/sk-sk/privacy-policy.md)): Zaviazali sme sa chrániť súkromie návštevníkov našich stránok a používateľov našich služieb. - [Semináre](https://one-international.performia.workers.dev/sk-sk/seminare) ([Markdown](https://one-international.performia.workers.dev/sk-sk/seminare.md)): Získajte kvalifikáciu na správnu prácu s ľuďmi: semináre, konferencie a online semináre Performia na Slovensku. - [Služby](https://one-international.performia.workers.dev/sk-sk/services) ([Markdown](https://one-international.performia.workers.dev/sk-sk/services.md)): Prostredníctvom overeného know-how a online nástrojov pomáhame šéfom vyberať tých správnych ľudí a budovať stabilné tímy. Kontaktujte nás! ## Ako citovať Performia (Performia International AB). “MATADOR Automation, s.r.o.”. Performia, 2026-10-17. https://one-international.performia.workers.dev/sk-sk/references/matador-automation (citované ). ## Firma a kontakt - **Spoločnosť:** Performia — právnická osoba Performia International AB - **Performia s.r.o.:** Stará Vajnorská 90, 831 04 Bratislava, Slovensko - **Všeobecné otázky:** [info@performia.sk](mailto:info@performia.sk) - **Telefón:** +421 905 618 304 - **O nás:** Naučíme vás budovať a viesť tímy úspešnejšie. --- [Zobraziť na webe](https://one-international.performia.workers.dev/sk-sk/references/matador-automation) · [Index webu pre AI agentov (llms.txt)](https://one-international.performia.workers.dev/sk-sk/llms.txt)